همسان سازی حقوق بازنشستگان چگونه محاسبه می‌شود؟

حجت میرزایی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، در نشست خبری امروز جزئیات اجرای متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال جاری را تشریح کرد. وی اعلام نمود که افزایش حقوق بازنشستگان در دو بخش سنواتی و متناسب‌سازی صورت می‌پذیرد.

بر اساس اعلام مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری:

افزایش 30 درصدی ناشی از فرآیند متناسب‌سازی به احکام بازنشستگان اضافه خواهد شد. این تغییرات از اردیبهشت ماه 1404 اعمال می‌گردد. میرزایی در خصوص زمانبندی پرداخت‌ها توضیح داد:

پرداخت علی‌الحساب بر اساس حکم اسفند 1403 در پایان فروردین انجام شده است. مابه‌التفاوت افزایش‌ها تا پایان هفته جاری (چهارشنبه سوم اردیبهشت) به حساب بازنشستگان واریز می‌شود. از اردیبهشت ماه پرداخت‌ها بر اساس روال عادی ادامه خواهد یافت

مدیرعامل صندوق بازنشستگی در پاسخ به سوالی درباره میزان افزایش حقوق تأکید کرد که این افزایش به صورت تجمعی 50 درصد نیست، بلکه محاسبه به این صورت است: ابتدا 20 درصد به حقوق پایه اضافه می‌شود. سپس 30 درصد متناسب‌سازی بر مبنای جدید محاسبه می‌گردد.

وی همچنین خاطرنشان کرد که با توجه به تفاوت در سوابق شغلی، سال بازنشستگی، رتبه و شرایط خاص (مانند ایثارگری یا سابقه مدیریت) برای هر یک از 1.7 میلیون بازنشسته کشور حکم جداگانه ای صادر شده است. این تفاوت‌ها موجب می‌شود میزان افزایش حقوق برای هر بازنشسته منحصر به فرد باشد